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時短・建設・制度・地方の助成金目次

■健康・時短のための助成金

時間外労働等改善助成金 : 設備投資や規程整備による時短・有給・休暇取得等のための助成金です。

 職場意識改善コース : 有給促進・残業削減の実現のための助成金です。
 テレワーク・コース : ワーク・ライフ・バランスのためのテレワーク導入助成金です。
 時間外労働上限設定コース : 36協定を中心とした時短コースです。
 勤務間インターバル導入コース : 退勤⇒出勤の間のインターバルの助成金です。

受動喫煙防止対策助成金 : 喫煙室設置費用に関する助成金です。

労働者健康安全機構の助成金:未払賃金立替事業で有名。産業保健関係助成金事業を行っています。

 ストレスチェック実施促進のための助成金 : 50人未満の事業所がストレスチェックを行うための助成金です。
 職場環境改善計画助成金 : ストレスチェックをもとに環境改善を図った場合の助成金です。
 小規模事業場産業医活動助成金 : 産業医が具体的な活動をした場合の助成金です。
 心の健康づくり計画助成金 : メンタル対策をした場合の助成金です。

■建設関連の助成金

 人材開発支援助成金 建設労働者認定訓練コース : 認定職業訓練を行う団体、または行わせた事業主の助成です。
 人材開発支援助成金 建設労働者技能実習コース : 建設労働者に、技能実習を行い、受講させるための助成です。

 人材確保等支援助成金 雇用管理制度コース(建設分野):雇用管理制度助成上乗せと、基幹技能者賃金アップ助成。
 人材確保等支援助成金 若年者及び女性に魅力ある職場づくり事業コース(建設):若年・女性の入職・定着助成。
 人材確保等支援助成金 作業員宿舎等施設設置コース(建設分野) : 作業員施設の整備を行うことへの助成です。

 トライアル雇用助成金 若年・女性労働者向けトライアル雇用助成コース:若者・女性のトライアル上乗せ助成。
 
■賃金・人事制度、組合・介護事業関連の助成金

人材確保等支援助成金 : 制度を作り、その運用が有効に図られた場合の助成金です。

 雇用管理制度助成コース : 雇用管理改善の制度とその成果の助成金です。
 介護福祉機器助成コース : 介護事業所が、機器の導入をして効果が認められた場合の助成金です。
 保育・介護労働者雇用管理制度助成コース : 保育・介護労働者の定着の促進のための助成金です。
 人事評価改善等助成コース : 人事評価制度等で生産性向上、賃金アップ・離職率低下のための助成金です。
 設備改善等支援コース:雇用管理改善計画に基づく、設備投資を行う企業に対する助成。

 雇用管理制度コース(建設分野):雇用管理制度助成上乗せと、基幹技能者賃金アップ助成。
 若年者及び女性に魅力ある職場づくり事業コース(建設分野) : 若年・女性の入職や定着のための助成です。
 作業員宿舎等施設設置コース(建設分野) : 作業員施設の整備を行うことへの助成です。

 中小企業団体助成コース : 協同組合の傘下事業所への雇用管理のための助成金です。

人材開発支援助成金 教育訓練休暇制度導入コース : 教育のための休暇制度の助成金です。

中小企業最低賃金引き上げ支援対策費補助金 : 賃金を上げるための設備投資のための助成金です。

■地方限定の雇用関連助成金

地域雇用開発助成金 : 一定の地域には事業所の設置又は整備、創業の助成金があります。

 地域雇用開発コース : 地域で雇用機会を創出し、雇用を維持する事業主に対して助成します。
 沖縄若年者雇用促進コース : 沖縄県で、35歳未満の若年求職者を雇い入れる事業主に助成されます。

通年雇用助成金 : 季節的業務に就く方を通年雇用した場合の助成金です。

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